Programa de Acreditação de Operadoras - RN 507 da ANS
A A4Quality HealthCare® é uma Entidade Acreditadora pioneira no Programa de Acreditação de OPS da ANS. O programa permite que as empresas conheçam melhor o seu próprio negócio, identificando os gargalos e encontrando as melhores soluções. Ou seja, mais segurança e agilidade na sua gestão.
As operadoras acreditadas conseguem perceber facilmente um melhor relacionamento com a rede, mais qualidade no atendimento, maior satisfação dos beneficiários, melhoria dos resultados e maior envolvimento dos colaboradores com o sucesso da instituição.
As operadoras acreditadas conseguem perceber facilmente um melhor relacionamento com a rede, mais qualidade no atendimento, maior satisfação dos beneficiários, melhoria dos resultados e maior envolvimento dos colaboradores com o sucesso da instituição.
Benefícios identificados pelas OPS acreditadas na Nova RN de Acreditação:

Redução de 5% do capital regulatório;

Alinhamento à agenda de desenvolvimento setorial da DIDES/ANS;

Aumento da pontuação do IDSS;

Promoção de modelos de atenção primáriae consequentemente de modelos diferenciados de remuneração;

Melhoria constante dos resultados de desempenho da saúde suplementar– IDSS, por meio da adoção de melhores práticas pelas entidades;

Maior sustentabilidade econômico-financeira;

Melhoria dos processos, tratamento dos riscos, redução dos custos da não qualidade e dos desperdícios;

Maior conhecimento dos prestadores de serviços da rede credenciada; avaliação da qualidade da assistência prestada aos seus beneficiários;

Agregar valor às Operadoras com ferramentas de gestão-práticas consolidadas de governança, controles internose gestão de risco;

Preparação para a certificação nas normas ISO, caso seja do interesse das organizações;

Preparação para a RN 518, que será obrigatória a partir de 1 de janeiro de 2023, e eliminação do rito da RN 518;

Avaliação integrada de vários sistemas com possibilidade de Selo de Qualificação, se atingida pontuação mínima;

Mudança de cultura e comportamento.